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『위대한 만남』은 좋은 인맥을 만드는 가장 방법을 소개한다. 동서양을 통틀어 인맥관리와 대인관계에 뛰어났던 사람들의 삶을 살펴보고 그들의 인맥비결을 실천한다. 이 책은 ‘이 시대 리더들이 폭넓은 분야에 광범위한 인맥을 구축하고, 적까지 자신의 편으로 만들 수 있었던 비결은 무엇일까?’에 대한 답변을 제시한다.

위대한 인물들은 어떻게 좋은 인맥,
성공적인 대인관계를 만들었을까?

인생은 질문에 달려 있다. 무엇을 어떻게 묻느냐에 따라 삶과 운명이 달라진다. 천재적인 영화감독 스티븐 스필버그는 “질문하라, 너를 둘러싼 세계에 ‘왜’라고 물어라. 그것이 성공의 비결이다”라는 말을 남겼고, 위대한 동기부여가이자 변화심리학 연구가 앤서니 라빈스는 “어디에 관심을 둘 것인가, 그것은 내게 무엇을 의미하는가, 원하는 결과를 얻기 위해 무엇을 할 것인가? 이 3가지 질문이 운명을 좌우한다”고 말했다. 성공과 행복을 위해서는 올바른 질문이 중요하며, 마찬가지로 좋은 인맥을 만들기 위해서도 올바른 질문이 필요하다. 그중에서도 첫 번째로 필요한 질문은 다음과 같다.
“위대한 인물들은 어떻게 좋은 인맥, 성공적인 대인관계를 만들었던 것일까?”

동서고금의 역사를 살펴보면 많은 사람들과 네트워크를 구축하고, 사람들의 마음을 사로잡아 자신의 편으로 만들고, 그로 인해 탁월한 업적을 남긴 인물들의 이야기를 쉽게 접할 수 있다.
중국 춘추전국시대에 활동하며 사군자로 불리던 맹상군, 신릉군, 평안군, 춘신근은 각각 수천 명 이상의 식객을 거느렸다. 스티브 잡스는 끊임없는 열정 하나로 자신에게 등을 돌렸던 사람들의 마음을 사로잡아 IT계 제왕으로 귀환할 수 있었고, 무명 정치인에 불과했던 오바마는 조직과 자금의 절대적 열세에도 불구하고 소셜네트워크를 효과적으로 활용하여 대통령에 당선될 수 있었다. 한국인 최초의 유엔 사무총장 반기문은 고등학교 3학년 시절 미국에 방문했을 때 잠깐 만났던 사람들과의 인연을 50년 이상 이어왔으며, 연예인 박경림은 자신의 결혼식에 5000명이 넘는 축하객을 불러 모으는 막강한 인맥을 자랑하였다.

직장생활과 사업, 가정을 챙기기도 바쁜 현대인에게 인맥관리는 그리 만만한 일이 아니다. 인맥관리의 소중함은 느끼고 있지만 시간에 쫓겨 행동으로 옮기지 못하는 것이 대부분이다. 아울러 구체적인 방법을 몰라 고민에 그치고 있는 사람 또한 매우 많은 것이 현실이다.
따라서 좋은 인맥을 만드는 가장 현명한 방법은 동서양을 통틀어 인맥관리와 대인관계에 뛰어났던 사람들의 삶을 살펴보고 그들의 인맥비결을 그대로 실천해 보는 것이다. ‘이 시대 리더들이 폭넓은 분야에 광범위한 인맥을 구축하고, 적까지 자신의 편으로 만들 수 있었던 비결은 무엇일까?’ 이 책은 이러한 질문에 정확한 답변을 제시한다.

프롤로그

제1장 혼자 빛나는 별은 없다

손정의_ 인생의 멘토를 찾아라
스티브 잡스_ 열정으로 사로잡아라
마크 주커버그_ 6억 명의 친구를 만들다
칭기즈 칸_ 나무보다는 숲을 보라
빌 게이츠_ 불공평한 인생을 공평하게 만들어 주는 것
마쓰시타 고노스케_ 길은 잃어도 사람은 잃지 마라

제2장 사람이 운명이다

여불위_ 사람에게 투자하라
메리 케이 애쉬_ 대접받고 싶은 대로 대우하라
신릉군_ 귀천을 따지지 마라
관중과 포숙_ 나를 가장 잘 알아주는 사람
박경림_ 진심으로 대하라
조영남_ 삶은 인맥 게임이다
앤드류_ 카네기 마음을 읽어 적재적소에 사람을 두다

제3장 멀리 가려면 함께 가라

맹상군과 평원군_ 쓸모없는 사람은 없다
빌 클린턴_ 오직 ‘당신뿐’이라는 마음으로 대하라
제프 킨들러_ 동전 10개로 경청 훈련을 하라
오프라 윈프리_ 상대의 고통을 가슴으로 끌어안으라
조 지라드_ 한 사람을 250명처럼 대하라
폴 마이어_ 모든 사람은 만날 수 있다

제4장 머리가 아닌 가슴으로 다가서라

반기문_ 편지로 마음을 열어라
김제동_ 계산적인 마음을 버려라
에이브러햄 링컨_ 적을 친구로 만드는 법
워런 버핏_ 성공을 도울 귀인을 찾아라
토머스 에디슨과 헨리 포드_ 칭찬은 가장 좋은 식사다
도요토미 히데요시_ 하나의 감동으로 다가서라

제5장 다시 만나고 싶다는 생각이 들게 하라

시어도어 루스벨트와 프랭클린 루스벨트_ 이름을 기억하라
벤저민 프랭클린_ 13가지 덕목으로 인품을 가꿔나가라
황희 정승_ 역지사지 마음으로 보면 모두가 옳다
혼다 소이치로_ 평생을 함께 갈 최고의 파트너를 만들어라
윈스턴 처칠과 알렉산더 플레밍_ 한 번 닿은 인연은 소중히 여겨라
이나모리 가즈오_ 원리원칙을 세워라
버락 오바마_ SNS로 꿈을 이루다

명언 모음

위대한 인물들은 어떻게 좋은 인맥,
성공적인 대인관계를 만들었을까?


인생은 질문에 달려 있다. 무엇을 어떻게 묻느냐에 따라 삶과 운명이 달라진다. 천재적인 영화감독 스티븐 스필버그는 “질문하라, 너를 둘러싼 세계에 ‘왜’라고 물어라. 그것이 성공의 비결이다”라는 말을 남겼고, 위대한 동기부여가이자 변화심리학 연구가 앤서니 라빈스는 “어디에 관심을 둘 것인가, 그것은 내게 무엇을 의미하는가, 원하는 결과를 얻기 위해 무엇을 할 것인가? 이 3가지 질문이 운명을 좌우한다”고 말했다. 성공과 행복을 위해서는 올바른 질문이 중요하며, 마찬가지로 좋은 인맥을 만들기 위해서도 올바른 질문이 필요하다. 그중에서도 첫 번째로 필요한 질문은 다음과 같다.
“위대한 인물들은 어떻게 좋은 인맥, 성공적인 대인관계를 만들었던 것일까?”

동서고금의 역사를 살펴보면 많은 사람들과 네트워크를 구축하고, 사람들의 마음을 사로잡아 자신의 편으로 만들고, 그로 인해 탁월한 업적을 남긴 인물들의 이야기를 쉽게 접할 수 있다.
중국 춘추전국시대에 활동하며 사군자로 불리던 맹상군, 신릉군, 평안군, 춘신근은 각각 수천 명 이상의 식객을 거느렸다. 스티브 잡스는 끊임없는 열정 하나로 자신에게 등을 돌렸던 사람들의 마음을 사로잡아 IT계 제왕으로 귀환할 수 있었고, 무명 정치인에 불과했던 오바마는 조직과 자금의 절대적 열세에도 불구하고 소셜네트워크를 효과적으로 활용하여 대통령에 당선될 수 있었다. 한국인 최초의 유엔 사무총장 반기문은 고등학교 3학년 시절 미국에 방문했을 때 잠깐 만났던 사람들과의 인연을 50년 이상 이어왔으며, 연예인 박경림은 자신의 결혼식에 5000명이 넘는 축하객을 불러 모으는 막강한 인맥을 자랑하였다.

직장생활과 사업, 가정을 챙기기도 바쁜 현대인에게 인맥관리는 그리 만만한 일이 아니다. 인맥관리의 소중함은 느끼고 있지만 시간에 쫓겨 행동으로 옮기지 못하는 것이 대부분이다. 아울러 구체적인 방법을 몰라 고민에 그치고 있는 사람 또한 매우 많은 것이 현실이다.
따라서 좋은 인맥을 만드는 가장 현명한 방법은 동서양을 통틀어 인맥관리와 대인관계에 뛰어났던 사람들의 삶을 살펴보고 그들의 인맥비결을 그대로 실천해 보는 것이다. ‘이 시대 리더들이 폭넓은 분야에 광범위한 인맥을 구축하고, 적까지 자신의 편으로 만들 수 있었던 비결은 무엇일까?’ 이 책은 이러한 질문에 정확한 답변을 제시한다.